Descrição da vaga
Promover a saúde e segurança das pessoas trabalhadoras em seus ambientes laborais, identificando riscos ocupacionais e implementando medidas que assegurem a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. **Responsabilidades e atribuições**
- Participar na elaboração de planos de emergência e combate a incêndios, incluindo a realização de simulados e evacuações.
- Analisar dados, elaborar e apresentar relatórios operacionais e gerenciais referentes à Segurança do Trabalho.
- Elaborar relatórios de investigação de acidentes sem afastamento.
- Elaborar análises de risco e permissões de trabalho, avaliando minuciosamente os riscos envolvidos em atividades específicas, resultando na definição de diretrizes e medidas preventivas para garantir a segurança das pessoas e a integridade das instalações.
- Apoiar na implementação de campanhas de conscientização sobre segurança do trabalho com base na realidade da empresa.
- Implementar de sistemas de gestão de segurança do trabalho.
- Supervisionar e fiscalizar as atividades de empresas terceirizadas, assegurando que estejam em conformidade com as normas de segurança e saúde ocupacional na unidade.
- Controlar as documentações relacionadas à segurança do trabalho.
- Assessorar a alta gerência em questões de segurança do trabalho.
- Buscar soluções técnicas para os problemas de segurança do trabalho identificados.
- Recomendar medidas de controle para eliminar ou minimizar os riscos ocupacionais.
- Prestar Assessoria para a CIPA.
- Monitorar a eficácia das medidas de controle de riscos existentes nos programas legais.
- Coletar dados para análise ergonômica do trabalho.
- Elaborar e implementar um plano de ação baseado no inventário de riscos, incluindo medidas preventivas e corretivas para reduzir os riscos identificados, estabelecendo prazos, alocando recursos e garantindo a eficácia das ações.
- Elaborar e manter atualizado o Programa de Gerenciamento de Riscos.
- Realizar o acompanhamento dos eventos de saúde e segurança enviados para o eSocial, garantindo o registro adequado de informações relacionadas a geração dos eventos de SST, contribuindo para o cumprimento das obrigações legais dos clientes.
- Realizar inspeções e vistorias nas instalações e serviços para garantir a conformidade com as normas de segurança vigentes, identificando possíveis irregularidades ou falhas nos procedimentos de segurança.
- Assegurar o cumprimento das legislações e normas regulamentadoras relacionadas à segurança e saúde ocupacional, estando atualizado quanto às normativas vigentes e garantindo sua aplicação no ambiente de trabalho.
- Realizar a gestão da entrega e substituição de EPI.
- Realizar medições de higiene ocupacional, avaliando agentes presentes no ambiente de trabalho, conduzindo com técnicas e equipamentos adequados para coleta e análise de amostras, identificando possíveis riscos à saúde das pessoas colaboradoras e embasando medidas de controle.
- Colaborar na criação de programas voltados à qualidade de vida e bem-estar no trabalho, como a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e a Semana Interna de Prevenção de Acidentes no Trabalho (SIPAT).
- Realizar palestras, DDS e intervenções educativas em segurança do trabalho.
- Realizar treinamentos de baixa complexidade (Ex.: Apresentação do PGR, EPI, CIPA, Ergonomia etc.).
- Realizar treinamentos de média e alta complexidade (Ex.: NR 10, NR 12, NR 20, NR 33, NR 35, Brigada de Incêndio etc.). **Requisitos e qualificações**
- Curso Técnico em Segurança do Trabalho
- Experiência na área
- Registro no Conselho (CREA) ou no Ministério do Trabalho
- Pacote Office intermediário **Informações adicionais**
- Quantidade de vaga: 01
- Vaga para unidade Sesi Cambona
- Jornada de trabalho 40h semanais (Segunda a Sexta)
- O processo seletivo terá como etapas: Triagem, prova específica, entrevista comportamental e entrevista com Gestor. (Caso ocorra alguma alteração nas etapas, informaremos previamente)
- Caso ocorra alguma alteração nas etapas do processo seletivo, informaremos previamente
• *- BENEFÍCIOS**:
Cartão Caju: Benefícios para refeição e alimentação Plano de Saúde e Seguro de Vida: Cuidado completo para você Serenamente: Apoio à saúde mental 24h com psicoterapia e consultoria (jurídica, financeira, social) TotalPass: Acesso a academias e atividades físicas Day-off Aniversário: Folga para comemorar seu dia Auxílio Creche: Suporte para cuidados com os pequenos Universidade Corporativa: Oportunidades de aprendizado e crescimento Recesso Anual: Recesso remunerado, conforme calendário corporativo PPR (Plano de Participação nos Resultados): Reconhecimento pelo seu desempenho O **Sesi (Serviço Social da Indústria)** e o** Senai (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial)** fazem parte do **Sistema Fiea**, que é integrante de um sistema nacional, constituído por 27 federações estaduais e liderado pela Confederação Nacional da Indústria, CNI. Somos uma empresa que há décadas trabalha mudando vidas e