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RUSSEL SERVIÇOS

Publicado há 14 dias
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Descrição da vaga

Gerenciar e motivar a equipe de RH, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho. Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH. Coordenar processos de recrutamento e seleção, integração e desligamento. Experiência em Recrutamento e Seleção; Vivência com alto volume de vagas; Perfil de liderança, organização e foco em resultados.Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência comprovada em liderança de equipes de RH, preferencialmente em micro ou pequenas empresas. Conhecimento sólido em legislação trabalhista e práticas de RH. Habilidade em comunicação interpessoal, negociação e resolução de conflitos. Capacidade de organização, planejamento e gestão de múltiplos projetos. Proatividade e visão estratégica para o desenvolvimento de pessoas. Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins.

Sobre a empresa

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