Supervisor de Gente e Gestão

Responsável por liderar iniciativas estratégicas relacionadas ao desenvolvimento dos colaboradores, garantindo o sucesso organizacional. Monitorar indicadores-chave, gerenciar programas de treinamento, conduzir avaliações de desempenho e estruturar planos de carreira. Assegurar conformidade com regulamentações, supervisionar a equipe de Gente e Gestão e conduzir seleções estratégicas. Promover uma cultura organizacional saudável através de ações de endomarketing e pesquisa de clima, visando um ambiente de trabalho produtivo e motivador.Ensino superior completo (Psicologia, Gestão de Pessoas, Direito, Administração de Empresas ou afins) Conhecimento Generalista dos subsistema de Recursos Humanos