Supervisor Administrativo

Principais responsabilidades: • Supervisionar rotinas administrativas, assegurando conformidade com políticas internas; • Apoiar áreas operacionais e corporativas em temas administrativos e financeiros; • Garantir o controle de documentação, relatórios e indicadores internos; • Acompanhar processos de fornecedores, contratos, solicitações e fluxos administrativos; • Suportar o gestor em demandas estratégicas e na padronização de processos; • Liderar pequenas equipes, promovendo organização e excelência nos resultados; • Deverá implementar as diretrizes corporativas a fim de garantir a qualidade e performance da equipe; • Garantir o bom funcionamento da estrutura administrativa, propondo melhorias e otimizações de processos; • Auxiliar na organização de eventos internos, treinamentos, agendas e comunicação entre os departamentos; • Apoiar RH na seleção de novos colaboradores; • Distribuir atividades conforme perfil e demanda; • Zelar pela organização, limpeza e segurança do setor; • Orientar equipes sobre prioridades nas tarefas administrativas; • Cumprir metas de qualidade, produtividade, atendimento ao associado e redução de custos; • Monitorar indicadores administrativos e garantir a padronização das atividades e qualidade das entregas da equipe. Requisitos: • Ensino Superior completo em Administração, Engenharia ou áreas afins. • Experiência em liderança de equipes; • Conhecimento em ferramentas de gestão de pessoas e gereciamento da rotina; • Conhecimento em excel; • Gestão de indicadores. Diferenciais: • Experiência em empresas de proteção veicular, seguros ou serviços; • Habilidade em Power BI; • Conhecimento em metodologias de melhoria contínua (PDCA, Kaizen, Lean). Perfil comportamental: • Adaptabilidade; • Tomada de desisão; • Resolução de conflitos; • Foco em resultado; • Visão analítica; • Senso de custos. Informações adicionais: • Jornada: Segunda à Sexta, 7:30 às 18h.