Supervisor (a) de vendas

Missão / Objetivo do cargo • Realizar, acompanhar e direcionar os vendedores para entrega dos resultados definidos no planejamento estratégico Principais Atividades / Responsabilidades • DIÁRIAS • • Planejar, analisar, acompanhar e cobrar a entrega dos resultados da equipe; • Realizar reuniões de direcionamento e apresentação de resultados para a equipe; • Apoiar a equipe com informações de vendas e administrativas; • Acompanhar e informar o estado de saúde dos colaboradores. • Acompanhar o vendedor em rota para identificação de oportunidades de vendas e direcionamento do vendedor; • PERIÓDICAS • • Acompanhar as vendas para os clientes TOP 20; • Criar e apresentar informações da equipe nas reuniões com a gerência; • Realizar visitas, acompanhamentos e reuniões dos clientes inadimplentes; • Análisar a base de clientes (roteirização e limpeza de base); • Realizar integração e treinamentos com foco no desenvolvimento do time. • OCASIONAIS • • Solicitar as negociações de acordo com as evidências de mercado; • Apoiar no processo de admissão de novos colaboradores; • Realizar a avaliação do período de experiência e avaliação de desempenho do colaborador; • Comunicar o desligamento do colaborador que não se adaptou ao perfil esperado; • Responsável pela manutenção do veículo de trabalho; • Apoiar ações de conscientização e engajamento dos colaboradores;