Descrição da vaga
Descrição da vaga
Quer mover a sua carreira na Motiva?
A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.
Responsabilidades e atribuições
• Atuar como parceiro estratégico da liderança, influenciando decisões de negócio por meio de soluções de Pessoas alinhadas aos objetivos organizacionais.
• Liderar o planejamento de força de trabalho (Workforce Planning), acompanhando headcount, movimentações, produtividade e orçamento de pessoal, garantindo sustentabilidade e eficiência operacional.
• Apoiar transformações organizacionais, expansão de operações e novos negócios, definindo estruturas, modelos organizacionais e estratégias de gestão de talentos.
• Influenciar a estratégia de atração e seleção, assegurando a contratação de talentos aderentes à cultura e às necessidades futuras do negócio.
• Conduzir análises de indicadores de Pessoas, identificando tendências, riscos e oportunidades para subsidiar a tomada de decisão dos líderes.
• Liderar iniciativas voltadas à experiência do colaborador, clima organizacional, engajamento, gestão de desempenho e fortalecimento da cultura corporativa.
• Atuar como facilitador dos processos de gestão de talentos, incluindo sucessão, mapeamento de potencial, desenvolvimento de lideranças e movimentações internas.
• Integrar e coordenar os subsistemas de Pessoas para garantir uma experiência fluida aos clientes internos e a entrega de soluções com alto impacto para o negócio.
• Apoiar líderes na construção e acompanhamento de planos de desenvolvimento individuais e coletivos, fortalecendo capacidades críticas para o futuro da organização.
• Atuar na gestão de relações trabalhistas e sindicais, mitigando riscos e assegurando conformidade legal e boas práticas de gestão de pessoas.
• Garantir a aplicação das diretrizes de governança, compliance, ética e integridade em todos os processos de Pessoas.
• Promover uma cultura de segurança, bem-estar, diversidade e inclusão, contribuindo para ambientes de trabalho saudáveis, sustentáveis e de alta performance.
Requisitos e qualificações
O Que Esperamos De Você
• Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Economia, Marketing, Ciências Contábeis, Engenharias ou áreas correlatas;
• Experiência como Business Partner (BP) ou em atuação estratégica de Recursos Humanos junto às lideranças;
• Conhecimento em Pacote Office, com Excel intermediário a avançado;
• Conhecimento em Power BI;
• Vivência com subsistemas de Recursos Humanos, como Remuneração, Benefícios, Desempenho e áreas correlatas;
• Conhecimento em processos trabalhistas e relações sindicais;
• CNH categoria B válida e disponibilidade para dirigir em rodovias;
• Disponibilidade para viagens,
• Disponibilidade para atuar em Santa Isabel/SP.
Informações adicionais
Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Confira Os Benefícios Que Oferecemos
🩺 Assistência Médica-Hospitalar;
🦷 Assistência Odontológica;
🤝 Seguro de Vida;
🍝 Vale Refeição ou Alimentação;
🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;
☂️Previdência Privada;
🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;
👶 Auxílio Creche;
💪 Wellhub (Gympass);
🎂 Day off aniversário (Folga);
📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);
⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!
Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.
SOBRE A MOTIVA
A Motiva é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.
Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos.
São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente.
Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Motiva investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.