Operadora de Produção (Vaga Preferencialmente para Mulheres)| Crop Science - Uberlândia - MG

Bayer Crop Science

Publicado há 24 dias
Uberlândia, MGA combinar1 vaga
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Descrição da vaga

Operadora de Produção (Vaga Preferencialmente para Mulheres)| Crop Science - Uberlândia - MG Operadora de Produção (Vaga Preferencialmente para Mulheres)– Manufatura de Milho | Crop Science - Uberlândia - MG Na Bayer, trabalhamos todos os dias para tornar nossa empresa um lugar melhor para nossos colaboradores e o mundo um lugar melhor para todos. Isso faz parte da nossa missão: “Ciência para uma vida melhor”. Somos uma empresa global com competências essenciais nas áreas de Ciências da Vida, atuando em saúde e agricultura. Como organização orientada à inovação, definimos tendências em pesquisa intensiva, desenvolvendo produtos e serviços que beneficiam as pessoas e melhoram sua qualidade de vida. Conheça nossa área Dentro da divisão Crop Science, mais especificamente na Manufatura de Milho, atuamos na produção de sementes de milho destinadas ao agricultor brasileiro. A produção ocorre tanto nos campos de sementes quanto nas Unidades de Beneficiamento de Milho (UBM), onde são realizadas as etapas de beneficiamento e preparação do produto final. Aqui, você terá a oportunidade de: • Atuar diretamente na cadeia de produção de sementes; • Conhecer todas as etapas do beneficiamento; • Trabalhar em interface com as áreas de Manutenção, Segurança, Qualidade e Produção; • Integrar um time diverso, colaborativo, conectado à inovação, melhoria contínua e sustentabilidade. Sua missão será Garantir a operação segura, eficiente e com qualidade dos processos produtivos, assegurando o cumprimento dos padrões Bayer e da legislação vigente. Responsabilidades principais Segurança, Saúde, Meio Ambiente e Qualidade (HSE & Qualidade) • Garantir que sua área opere respeitando os padrões de Segurança, Saúde e Meio Ambiente, de acordo com a legislação vigente e os padrões Bayer; • Relatar condições e atos abaixo dos padrões, inclusive de terceiros e safristas; • Utilizar corretamente os EPIs conforme as instruções de trabalho; • Participar das análises de risco, acidentes e incidentes; • Realizar observações de HSE/EHS e liberar Permissões de Trabalho (PT – Nível I); • Atuar ativamente no cumprimento da Política e dos Objetivos de Qualidade, Segurança, Saúde e Meio Ambiente, contribuindo para: • Melhoria da qualidade dos produtos e serviços; • Redução de riscos de acidentes; • Uso consciente dos recursos naturais; • Descarte adequado de resíduos; • Cumprimento dos requisitos legais e procedimentos internos. Gestão operacional e produção • Operar com excelência os equipamentos e sistemas da área produtiva; • Configurar, operar e monitorar máquinas e equipamentos conforme treinamentos e procedimentos; • Realizar set-ups de operação e garantir a liberação do produto; • Supervisionar o processo produtivo, monitorando desempenho, perdas e qualidade para cumprimento do plano de produção; • Realizar checklists operacionais, limpeza, lubrificação, inspeções e housekeeping da área (5S); • Garantir a condição básica dos equipamentos sob sua supervisão; • Realizar pequenos ajustes nos equipamentos, com apoio de operadores níveis III, IV ou V quando necessário; • Monitorar indicadores e KPIs da área, mantendo o quadro de gestão atualizado; • Fazer apontamentos de produção e paradas no sistema; • Utilizar o SAP para: • Apontamentos de produção; • Abertura de notas de manutenção e facilities; • Reserva de EPIs. Qualidade e melhoria contínua • Realizar verificações de qualidade em diferentes etapas da produção; • Informar à liderança ocorrências de desvios de processo ou produto; • Participar ativamente do sistema de gestão (MPS), sendo protagonista das ações; • Gerar análises de resolução de problemas (ex.: 5W2H ou similar); • Identificar e acompanhar oportunidades de melhoria contínua; • Sugerir melhorias em procedimentos e instruções de trabalho; • Auxiliar nos inventários mensais de insumos de produção. Colaboração e desenvolvimento • Apoiar e orientar trabalhadores safristas e terceiros, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo; • Participar e garantir a realização dos treinamentos presenciais e on-line dentro dos prazos; • Buscar aprendizado contínuo, evoluindo na matriz de versatilidade e habilidades; • Colaborar com o time do turno p

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