Instrutor de Treinamento

Desenvolver materiais didáticos e planos de treinamento. Ministrar treinamentos presenciais e/ou online. Avaliar a eficácia dos treinamentos e propor melhorias. Acompanhar o desempenho dos colaboradores pós-treinamento. Colaborar com as lideranças para identificar necessidades de capacitação. Manter-se atualizado sobre as melhores práticas de treinamento e desenvolvimento.Formação superior completa em áreas como Pedagogia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia como instrutor ou facilitador de treinamentos, preferencialmente em empresas de serviços. Habilidade em comunicação interpessoal e oratória. Capacidade de planejamento e organização. Proatividade e dinamismo. Conhecimento em ferramentas de apresentação (PowerPoint, Google Slides, etc.). Desejável conhecimento em metodologias de ensino e aprendizagem para adultos.