Descrição da vaga
Descrição Geral:Descrição e responsabilidades horário: 220 nível: profissional regime de contratação: efetivo clt 1.Elaborar o plano de trabalho docente, a cada início de unidade curricular/curso 2.Ministrar aulas com base na metodologia senai de educação profissional, estimulando o pensamento criativo dos discentes em sala de aula e propiciando a criação de projetos inovadores 3.Ser mediador do processo de ensino e aprendizagem, integrando a teoria e a prática de acordo com as exigências do mercado de trabalho, com ênfase nas capacidades organizativas, metodológicas, sociais e técnicas 4.Realizar avaliação por competência do desempenho do educando, em cada unidade curricular de forma diagnóstica, formativa e somativa mediando uma aprendizagem significativa 5.Acompanhar o desempenho do educando durante o processo educacional 6.Realizar recuperação dos discentes, sempre que necessário, fazendo revisão dos conteúdos ministrados 7.Inserir no sistema de gestão escolar - Sge notas e frequências diariamente 8.Lecionar aulas técnicas, práticas e teóricas, em sua área de conhecimento e áreas transversais 9.Organizar ambientes e materiais técnicos necessários, utilizados em salas de aulas, laboratórios e oficinas 10.Realizar atividades de tutoria e monitoria em cursos ofertados na modalidade ead 11.Prestar apoio técnico na organização de eventos tecnológicos realizados na unidade, como: semanas tecnológicas, palestras técnicas, visitas monitoradas de empresas 12.Orientar os alunos no desenvolvimento dos projetos e avaliar seu desempenho, efetuando os registros regulares de frequência e aproveitamento e outros relacionados ao processo de ensino 13.Aplicar métodos de avaliação para verificação do aproveitamento e do grau de qualificação dos alunos, de acordo com a metodologia senai de educação profissional 14.Auxiliar na estruturação de planos e programas de cursos regulares de formação inicial e continuada e habilitação técnica 15.Executar pesquisas, avaliações e relatórios técnicos 16.Acompanhar agentes de mercado em apresentações de produtos senai para clientes / empresas 17.Planejar, orçar, requisitar, receber e conferir os materiais para o desenvolvimento do trabalho 18.Preparar e manter as oficinas de aprendizagem, materiais, ferramentas, instrumentos e máquinas a serem utilizados no desenvolvimento de cursos e projetos 19.Executar serviços de apoio técnico na área de atuação 20.Executar e orientar a realização de serviços técnicos e de inovação sti. 21. Demais atividades inerentes ao cargo. Requisitos quantidade de vagas: cadastro reserva modalidade de contrato: cltformação obrigatória: habilitação técnica de nível médio em edificações ou em áreas afins. Ou graduação em engenharia civil, tecnologia em construção civil ou áreas desejável: cursos de aperfeiçoamento e atualização na área de edificações e construção civil cursos de aperfeiçoamento em acessórios de gessocursos de aperfeiçoamento em construção de alvenaria cursos de aperfeiçoamento em carpintariacursos de aperfeiçoamento em projetos de edificações cursos relacionados às normas regulamentadoras (nrs), especialmente: nr-01, nr-06, nr-18, nr-35 (ou outras correlatas à área da construção).experiência: experiência na área de atuação e/ou com docência na experiência com vivência com rotinas de obra, equipes e processos técnicas: desejável: - Domínio dos fundamentos técnicos da área de edificações- Capacidade de integrar teoria e prática conforme demandas do mercado da construção civil-Leitura, interpretação e aplicação de projetos técnicos de edificações-Aplicação correta de técnicas construtivas em ambientes didáticos e de oficina-Conhecimento prático de rotinas de canteiro de obras, processos produtivos e organização de equipes- Utilização segura de ferramentas, equipamentos e máquinas- Organização e preparação de ambientes de aprendizagem (salas, laboratórios e oficinas)-Planejamento e execução de aulas práticas e projetos técnicos- Realização de avaliação por competências, conforme a metodologia senai de educação profissional-Elaboração de relatórios técnicos, registros acadêmicos e planos de aula- Apoio técnico em serviços técnicos, inovação e eventos tecnológicos-Utilização de recursos didáticos e tecnológicos para o ensino comportamentais: aptidão física/psicológica atenção capacidade de auto-Avaliação capacidade de planejamento concentração consciência de qualidade técnica consciência de segurança contribuição para desenvolvimento de processos e procedimentos cooperação coordenação cordialidade determinação diálogo discernimento disciplina empatia envolvimento flexibilidade imparcialidade iniciativa integração motivação objetividade na argumentação participação perseverança precisão racionalização receptividade reconhecimento das próprias limitações zelo.