Gerente de Vendas - (Petrolina - PE)

O Gerente de Vendas é o profissional responsável por planejar, coordenar e monitorar todas as atividades da equipe de vendas, garantindo o alcance das metas comerciais, a excelência no atendimento ao cliente e o fortalecimento da Marca. Atua como elo estratégico entre a direção da concessionária, a equipe de vendas e a montadora. Responsabilidades e atribuições • Definir, acompanhar e garantir o cumprimento das metas mensais, trimestrais e anuais de vendas; • Liderar, desenvolver e capacitar a equipe comercial, promovendo alta performance e foco em resultados; • Elaborar e executar estratégias comerciais, campanhas promocionais e ações de prospecção de clientes; • Monitorar indicadores de desempenho, produtividade, conversão de vendas, rentabilidade e market share; • Implementar planos de ação para melhoria contínua dos resultados e correção de desvios; • Gerenciar o estoque de veículos novos e seminovos, assegurando disponibilidade e giro adequados; • Acompanhar os índices de satisfação dos clientes e promover ações para aprimorar a experiência de compra; • Realizar análises de mercado, concorrência e tendências do setor, identificando oportunidades de negócios; • Conduzir reuniões periódicas de acompanhamento de resultados e desenvolvimento da equipe; • Garantir o cumprimento dos padrões operacionais, comerciais, de atendimento e identidade visual definidos pela montadora e pela concessionária; • Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados à diretoria. Requisitos e qualificações • Graduação em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas correlatas; • MBA, pós-graduação ou especialização será considerado um diferencial; • Experiência em vendas no segmento automotivo; • Conhecimento e gestão de DMS (Dealer Management System); • Análise de indicadores de desempenho e relatórios de vendas; • Domínio de técnicas de negociação e fechamento de negócios; • Conhecimento do mercado automotivo; • Elaboração de forecast e planejamento comercial; • Vivência em processos de auditoria de redes automotivas; • Experiência com veículos eletrificados e híbridos; • Inglês e/ou espanhol em nível intermediário; • Liderança inspiradora e desenvolvimento de equipes; • Forte orientação para resultados e resiliência; • Comunicação assertiva e escuta ativa; • Pensamento estratégico e capacidade analítica; • Adaptabilidade para atuar em ambientes dinâmicos e em constante transformação. Informações adicionais • Salário fixo compatível com o mercado automotivo regional; • Comissão variável por atingimento de metas; • Programa de treinamento contínuo ; • Participação em convenções, eventos e viagens; • Assistência odontológica; • Convênios e descontos comerciais; • Vale alimentação; • Gympas; • Seguro de vida em grupo; • Day Off