Gerente de Projetos | Time de Marketing

Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que: • Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado. • Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo. • Gestão libertária, onde a confiança, que foca em tirar o poder do centro (gestores) e distribuir nas mãos dos colaboradores. Explorando a capacidade técnica, analítica e criativa do time. • Processos claros com rotinas determinadas é o que buscamos. • Pessoas que queiram CONSTRUIR algo ao invés de OPERAR é o perfil das pessoas aqui na empresa. Seu dia padrão de trabalho incluirá: • Criação de sprints do projeto, juntamente com o time responsável; • Responsável por estruturar o backlog de cada projeto, entregando e revisando com a equipe responsável pelo projeto; • Gerenciar a evolução de cada entrega por parte da equipe, e gerenciar a entrega de produtos para o cliente; • Definir métricas que serão usadas para acompanhamento dos projetos e programas; • Criar e gerenciar indicadores de metrificação de sprints para repassar aos heads, bem como indicadores para clientes; • Atuar no processo de comunicação, facilitando que as mensagens cheguem para aos clientes de maneira correta; • Responsável pela comunicação direta com o cliente, fornecendo informações sobre evolução do projeto, bem como colhendo informações e dados uteis para o andamento dos sprints. O que você precisa ter: • Conhecimentos Específicos (Habilidades Técnicas) • Conhecimento de metodologias ágeis (Scrum e Kanban) • Domínio de técnicas e ferramentas de Gestão de Projetos • Conhecimento de Estratégias de Negócios • Atuação prévia como Gestão de Projetos • Forte capacidade analítica • Conhecimentos sobre Estratégias em Marketing Digital; Conhecimentos Gerais (Habilidades Comportamentais) • Saber trabalhar em Equipe • Ser auto gerenciável • Capacidade Analítica • Capacidade de Comunicação Clara e Objetiva O que você pode esperar de nós: • Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer • Foco em metas, não em horários; • Gestão meritocrática, através de Objetivos Chave de Resultados (OKRs) • Possiblidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio • Day Off no Aniversario Na V4 somos guiados por atitudes claras e transparentes que nos permitem fazer o máximo para os nossos clientes, criando soluções que gerem resultados para todos é o nosso propósito. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado. Aqui ninguém é empregado de ninguém! Acreditamos que a V4 precisa ser um meio para que a pessoa consiga atingir seus objetivos profissionais, para isto proporcionamos um ambiente aberto e alinhando com as expectativas de cada um, para que a pessoa trabalhe com gosto e motivado! Todos são investidores. Clientes investem dinheiro para terem resultado, e as pessoas aqui investem seu tempo para ajudar o negócio a crescer.