GERENTE CARROS SEMI NOVOS

Principais responsabilidades Unir os setores, diminuindo possíveis erros operacionais ⁠Gerenciar a equipe de vendas (com treinamento, inclusive) ⁠Estruturar e organizar o processo comercial (funil, atendimento, follow-up) ⁠Acompanhar e cobrar indicadores (leads, visitas, propostas, conversão) ⁠Garantir o giro do estoque Acompanhar o atendimento ao cliente, nos pós-vendas Experiência necessária Experiência em compra e venda de veículos seminovos ⁠Habilidade em avaliação e precificacão de veículos ⁠Experiência com organização de processos cormerciais Perfil buscado Liderança com visão de dono, organização e disciplina, forte foco em resultados e metas e proatividade e capacidade de execução. R$ 3 mil/mês salário fixo + R$ 300,00/carro vendido. Se vender 25 carros, recebe mais um bônus de R$ 1 mil. Chegando a 30 carros, o bônus passa a ser de R$ 2 mil e não mais, R$ 1 mil. Vale alimentação de R$ 400 Vale transporte de R$ 200 Carteira assinada. Compra de carro só recebe se trouxer o cliente. Normalmente, pagamos 500 reais se fechar pelo valor que for cotado. Ou pagamos o over que conseguir abaixo da negociação. Exemplo: se a loja disser 40 e fechar por 38, recebe-se R$ 2 mil. Trabalho de segunda a sábado. Segunda a sexta das 08 às 18h. Sábado das 08 às 16h. • Um sábado livre por mês (no dia da escala do chefe da manutenção)