Estágio em Marketing & Vendas (Growth) - Remoto

abler Vagas

Publicado há 68 dias
Foz do Iguaçu, PR
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Descrição da vaga

Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-353716@vagas.abler.in Nível: Estagiário Cursos de: administração,comunicação,gestão comercial,propaganda,publicidade Escolaridade: Graduação - administração,comunicação,gestão comercial,propaganda,publicidade - Cursando Tipo de contrato: Estagiário Jornada de trabalho: Carga horária: 6h/dia (30h/semana), segunda a sexta - horário flexível Disponibilidade para home-office Benefícios: Auxilio home office de R$ 100,00 Responsabilidades Da Posição Apoiar a construção e validação de um processo comercial estruturado, testando e executando rotinas de: • Social selling (LinkedIn/Instagram) • E-mail marketing/outbound • Conteúdo (edição e criativos no Canva) • Organização de funil e rotina de follow-up (com métricas) O que você vai fazer na prática Social selling e prospecção ativa • Pesquisar e listar empresas com perfil ideal (B2B) • Abordar e fazer follow-up via LinkedIn/Instagram/WhatsApp (com cadências) • Registrar contatos, status e próximos passos em planilha/Notion E-mail marketing (cadências e mensuração) • Montar listas segmentadas e organizar base • Criar e testar cadências de e-mails (assunto, copy, CTA) • Acompanhar métricas (envios, respostas, agendamentos) e reportar aprendizados Conteúdo e criativos • Criar artes e materiais comerciais no Canva • Apoiar gravações (roteiro) e editar vídeos curtos no CapCut • Propor e executar testes de formatos (Reels, carrossel, stories, posts, vídeos de autoridade) Organização e processo comercial • Criar/ajustar scripts e playbooks (mensagens, e-mails, checklist de reunião) • Ajudar a desenhar o fluxo do funil e as rotinas semanais • Montar relatórios simples (planilha) com o que foi testado, o que funcionou e o que precisa mudar (Fase 2 — quando entrar) • Apoiar testes em Meta Ads, principalmente criativos/cópias, organização e medição (com supervisão) Requisitos Obrigatórios Para a Posição Estar cursando graduação (preferência): Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração, Gestão Comercial, Design ou Audiovisual Perfil com vivência real (mesmo que acadêmica/estágio/freela) em: • Canva e criação de peças • Rotina de redes sociais e/ou prospecção • Organização de tarefas e acompanhamento (planilha/Notion) Boa escrita, boa comunicação e disciplina para trabalhar remoto • Gostar de rotina comercial (follow-up, métricas, constância) Entregas e Resultados Esperados Para a Posição • Constância de produção: volume de abordagens e follow-ups por semana • Evolução de taxa de resposta e conversas qualificadas • Número de reuniões qualificadas agendadas (meta construída junto) • Entrega semanal de “aprendizados”: o que testou, resultados, próximos ajustes • Organização do funil e clareza do pipeline Sobre a Empresa Somos uma consultoria de RH em Foz do Iguaçu, com foco em Recrutamento & Seleção para empresas B2B, principalmente: • Empresas pequenas (4 a 20 colaboradores) que ainda não têm RH estruturado • Empresas até ~100 colaboradores que querem terceirizar o R&S Nosso foco comercial é marcar reuniões qualificadas e construir um processo replicável, com testes e métricas.

Sobre a empresa

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