Especialista / Paid Media Manager de E-commerce - High Spend

Midas time

Publicado há 14 dias
Rio de Janeiro, RJR$ 8.000,00
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Descrição da vaga

Antes de se candidatar: Esta vaga é destinada exclusivamente a profissionais com experiência comprovada em mídia paga para e-commerce. Buscamos alguém que já tenha sido diretamente responsável por operações relevantes de mídia, com alto volume de investimento, metas agressivas de crescimento e tomada de decisão baseada em dados. Requisitos Eliminatórios Experiência comprovada gerenciando mídia paga para e-commerce; • Já ter sido diretamente responsável por contas com investimento mínimo de R$ 200 mil/mês em mídia paga; • Ter gerenciado esse nível de investimento de forma recorrente, e não apenas pontualmente durante uma campanha ou período promocional; • Domínio prático de Meta Ads, Google Ads e tiktok ads; • Capacidade de apresentar e explicar resultados reais de contas que já gerenciou, incluindo: • investimento; • faturamento; • CAC/CPA; • ROAS/MER; • estratégias utilizadas; • testes realizados; • decisões tomadas; • erros; • aprendizados; • resultados obtidos. Será considerado um forte diferencial ter experiência com operações que investem R$ 400 mil/mês ou mais. Se sua experiência foi predominantemente com negócios locais, lançamentos, infoprodutos ou geração de leads, sem atuação relevante em e-commerce, esta vaga provavelmente não é adequada ao seu perfil. Sobre a Empresa Somos um grupo atualmente composto por duas marcas. Midastime: E-commerce de moda íntima feminina com mais de 7 anos de mercado e uma operação consolidada de aquisição. Atualmente investimos aproximadamente R$ 400 mil a R$ 500 mil por mês em mídia paga, com forte presença em Meta Ads e Google Ads e expansão para novos canais. Feelin: Marca de Gummies de Fibras Prebióticas em fase de crescimento, validação e escala de aquisição. O profissional que buscamos: Procuramos um(a) Paid Media Manager Pleno/Sênior, extremamente analítico(a), com experiência prática em e-commerce e confortável trabalhando com: • alto volume de investimento; • metas de faturamento; • CAC e rentabilidade; • testes constantes; • escala; • pressão por resultado; • análise de criativos; • múltiplos canais de aquisição. Não buscamos alguém apenas para subir campanhas e fazer otimizações dentro do Ads Manager. Buscamos alguém capaz de assumir ownership da mídia paga das marcas. Isso significa entender o negócio, identificar problemas e oportunidades, propor hipóteses, estruturar testes, controlar orçamento, analisar resultados e transformar dados em decisões de crescimento. Esperamos que esse profissional seja capaz de responder perguntas como: • Onde devemos aumentar investimento? • Onde estamos perdendo eficiência? • Por que o CAC aumentou? • O problema está na mídia, no criativo, na oferta ou no site? • Quais produtos têm maior capacidade de escala? • Quais criativos precisamos produzir? • Qual canal deveria receber mais orçamento? • Quais testes devemos priorizar nesta semana? • Estamos crescendo com eficiência ou apenas aumentando investimento? Sua principal missão: Aumentar o volume de aquisição das marcas mantendo eficiência e rentabilidade, assumindo a estratégia de mídia paga e transformando dados de campanhas, criativos e negócio em decisões de crescimento. 1. Estratégia e orçamento • Planejar a estratégia de mídia paga de acordo com as metas de faturamento, crescimento e rentabilidade das marcas; • Definir distribuição de orçamento entre campanhas, produtos, canais e etapas do funil; • Acompanhar orçamento previsto x realizado; • Identificar oportunidades de escala; • Identificar rapidamente perda de eficiência; • Criar projeções e cenários de investimento; • Avaliar a eficiência marginal de novos investimentos; • Participar das decisões de calendário promocional sob a ótica de aquisição e mídia. • Gestão e Escala Gerenciar campanhas principalmente nas plataformas: • Meta Ads; • Google Ads. Também esperamos experiência com pelo menos um canal adicional, como: • TikTok Ads; • Pinterest Ads; • YouTube Ads; • Microsoft Ads; • outros canais relevantes de aquisição. Entre as principais frentes: • aquisição; • remarketing; • escala; • lançamento de produtos; • ofertas; • flash sales; • eventos; • campanhas sazonais; • captação de leads; • testes de novas estruturas; • testes de novos públicos; • expansão para novos canais. Analise e Performance Realizar análises recorrentes de: • campanhas; • conjuntos; • anúncios; • públicos; • produtos; • canais; • criativos; • páginas; • ofertas. Esperamos domínio e capacidade de interpretar indicadores como: • CAC; • CPA; • ROAS; • MER / Blended ROAS; • CPM; • CTR; • CPC; • CVR; • frequência; • AOV / ticket médio; • faturamento; • investimento; • novos clientes; • receita por canal; • margem; • LTV; • eficiência marginal de escala. Mais importante do que conhecer cada métrica é saber relacioná-las para diagnosticar corretamente o que está acontecendo na operação. Criativos e Testes Esta posição trabalha diretamente com um alto volume de testes criativos. Esperamos que o profissional consiga ir além de avaliar CTR ou CPA. É importante compreender: • ganchos; • ângulos; • conceitos; • dores; • desejos; • ICPs; • ofertas; • formatos; • jornada de compra; • funil; • mecanismos de venda; • criativos de performance. Entre as responsabilidades: • subir e acompanhar novos testes criativos semanalmente; • identificar padrões de criativos vencedores; • analisar fadiga criativa; • identificar oportunidades de escala; • transformar dados de mídia em insights para o time de criação; • indicar novos ângulos, conceitos, hooks e formatos; • documentar aprendizados; • contribuir para aumentar a taxa de assertividade dos novos criativos. O objetivo não é substituir o estrategista criativo. O objetivo é utilizar os dados da mídia para tornar a produção criativa cada vez mais eficiente. Tracking e Dados Esperamos conhecimento suficiente para identificar, diagnosticar e auxiliar na resolução de problemas relacionados a: • Meta Pixel; • Conversion API; • Google Analytics; • Google Tag Manager; • eventos; • UTMs; • atribuição; • tracking de conversão. Não esperamos necessariamente que o profissional seja um especialista técnico em implementação, mas ele precisa ser capaz de identificar quando os dados não estão confiáveis e participar da solução do problema. Requisitos Obrigatórios • Experiência comprovada com mídia paga para e-commerce; • Ter gerenciado diretamente pelo menos R$ 200 mil/mês em mídia paga; • Experiência com operações focadas diretamente em vendas e faturamento; • Domínio avançado de Meta Ads; • Domínio avançado de Google Ads; • Experiência com testes e escala de criativos; • Capacidade de analisar contas de mídia profundamente; • Capacidade de diagnosticar problemas antes de realizar alterações; • Conhecimento de economia de e-commerce; • Experiência trabalhando com metas de CAC, faturamento e rentabilidade; • Organização para trabalhar com múltiplas campanhas, produtos e marcas. Diferenciais Ter experiência com: • contas acima de R$ 400 mil/mês; • marcas DTC; • moda; • suplementos; • TikTok Ads; • Pinterest Ads; • diversificação de canais de aquisição; • Shopify; • GA4; • tracking server-side; • CAPI; • análise de cohort; • LTV; • margem de contribuição; • automações; • agentes de IA; • Claude Code. Você não é provavelmente o perfil que buscamos se: • Sua principal experiência foi com geração de leads; • Trabalhou predominantemente com lançamentos ou infoprodutos; • Nunca foi diretamente responsável por uma operação relevante de e-commerce; • Nunca gerenciou budgets acima de R$ 200 mil/mês; • Sua atuação é predominantemente operacional; • Sua análise de performance depende exclusivamente do ROAS mostrado pela plataforma; • Você tem dificuldade em explicar por que uma campanha deveria ser escalada ou reduzida; • Você não acompanha performance de criativos; • Você espera receber todas as tarefas prontas para executar; • Você prefere apenas operar campanhas em vez de participar das decisões estratégicas da operação. O que esperamos no dia a dia: Queremos alguém que tenha autonomia para olhar a operação e dizer: “Temos estes três problemas, estas duas oportunidades e estas são as ações que vou executar.” E não alguém que dependa constantemente de direcionamentos sobre qual campanha criar, quanto investir ou o que testar. Esperamos: • autonomia; • senso crítico; • pensamento analítico; • curiosidade; • velocidade; • organização; • capacidade de priorização; • responsabilidade sobre resultado; • capacidade de reconhecer erros; • vontade constante de testar e aprender. Rotina e Gestão O profissional participará de alinhamentos semanais com o time de Marketing e terá contato próximo com: • liderança; • criação; • estratégia criativa; • design; • edição; • CRM; • projetos; • demais áreas relacionadas ao crescimento das marcas. Esperamos que consiga apresentar de forma objetiva: • resultados; • desvios; • aprendizados; • testes; • oportunidades; • plano de ação. Não buscamos relatórios extensos sem direcionamento. Buscamos informação que gere decisão. Informações da Vaga: Contratação: PJ Modelo: Home Office Horário: Segunda a sexta-feira, das 9h às 18h Remuneração: R$ 6.000 a R$ 8.000/mês, de acordo com experiência e senioridade. Para profissionais com experiência excepcional e aderência muito alta ao perfil buscado, podemos avaliar propostas acima da faixa inicialmente prevista. Encontro presencial: aproximadamente 1 vez por trimestre. Início: imediato. Período inicial: contrato de experiência de 30 dias. O que oferecemos: • Day Off no mês do aniversário + cupom iFood; • Premiações por desempenho; • Biblioteca interna de cursos de diferentes áreas do mercado; • Gympass / Wellhub; • 30 dias de descanso remunerado; • Bônus anual equivalente a 1 pagamento adicional. • Ambiente com alto volume de testes e espaço para implementação de novas ideias; • Contato direto com uma operação de e-commerce de alto investimento; • Participação ativa nas decisões de crescimento das marcas; • Estrutura de criação e marketing para suportar os testes de mídia. Importante sobre o processo: Como esta é uma posição estratégica para nossas marcas, nosso processo seletivo inclui uma etapa técnica. Durante o processo, poderemos solicitar: • apresentação de cases reais; • explicação de contas anteriormente gerenciadas; • análise de cenários de mídia; • resolução de um case de e-commerce; • discussão sobre decisões de escala, orçamento, criativos e performance. Nosso objetivo não é avaliar apenas conhecimento de plataforma. Queremos entender como você pensa, diagnostica problemas e toma decisões.

Sobre a empresa

Midas time está buscando profissionais qualificados para fazer parte do seu time.

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