Descrição da vaga
Nascemos em com o propósito de ser a melhor empresa de saneamento para o Brasil.
Hoje, estamos presentes em diversos municípios e estados brasileiros, com o objetivo de contribuir para que o país alcance a universalização dos serviços de água e esgoto.
Nosso modelo de negócios consiste em concessões e parcerias público-privadas (PPPs).
Somos uma das principais companhias de saneamento do país, inserida na vida de comunidades de diferentes portes e atendendo milhões de pessoas.
Inovação, sustentabilidade, geração de valor e foco na satisfação do cliente fazem parte da nossa cultura organizacional.
Venha fazer parte dessa transformação com a gente
• Local: ETE Barra - Avenida Ayrton Senna - Barra - Rio de Janeiro - RJ.
Responsabilidades e atribuições
• Executar conserto de vazamentos de ramais, serviços de remanejamento e assentamento de ramais de diferentes diâmetros e materiais com qualidade, visando evitar reincidências.
• Realizar serviços de reparo, instalação ou remanejamento de ramais, realizando a escavação manual de valas de diferentes tipos de profundidade e solo, de acordo com a necessidade e atendendo aos padrões de qualidade.
• Realizar a compactação de valas em diferentes tipos de solo, limpeza de entulho e bota fora de valas, proveniente de serviços de manutenção de ramais.
• Manter a organização e manutenção de equipamentos, ferramentas, materiais hidráulicos, tubos e materiais de construção em geral, usados para a execução de suas atribuições, facilitando a localização e disponibilidade dos materiais.
• Realizar a execução e/ou instalação de dispositivos de medição de vazão de água e pressão, limpeza/desinfecção de reservatórios de água tratada e bruta, conforme a necessidade, atendendo aos requisitos necessários para as atividades.
• Cumprir a execução de serviços de acordo com a Ordem de Serviço (OS) programada pelo setor, preenchendo a OS e demais formulários para controle dos serviços prestados, para acompanhamento das atividades e reporte de irregularidades/dificuldades encontradas.
• Desempenhar, conforme orientação recebida, outras atividades para as quais esteja qualificado, visando atender às necessidades da empresa, situações emergenciais e/ou de aprendizado profissional.
• Dirigir veículos da empresa para a execução das tarefas em ambiente externo, reportando qualquer incidente e zelando pela segurança, normas de trânsito estabelecidas e manutenção dos veículos.
• Zelar pela limpeza, manutenção e conservação do local de trabalho, realizando atividades de carpir, conserto de cercas e reparos menores, mantendo o asseio do ambiente.
• Cumprir as normas de sustentabilidade (segurança, higiene, qualidade, preservação ambiental, saúde e a metodologia de 5S).
Requisitos e qualificações
• Ensino Médio Completo
• CNH B Definitiva e válida;
• Noções de hidráulica;
Na Iguá Saneamento valorizamos a diferença em todos os contextos e trabalhamos para promover uma cultura ética e inclusiva sempre.
Como companhia e time, buscamos a equidade e respeitamos todos os tipos de diversidade (Gênero, Deficiência - PcD, LGBTQIAPN+, Étnico racial, Crenças e Gerações).
Venha fazer parte dessa mudança, acreditamos na força de cada individualidade para gerar transformação
Informações adicionais:
• Nossos Benefícios
Aqui, cuidamos das nossas pessoas em todas as etapas da sua jornada como colaborador.
Conheça o que oferecemos:
Saúde, bem-estar e qualidade de vida
• Plano de Saúde extensivo aos dependentes
• Plano Odontológico extensivo aos dependentes
• Serviço de Telemedicina
• Programa de Saúde Emocional com atendimento psicológico gratuito
• Vacina da gripe anual sem custo para os colaboradores
• Programas de prevenção e cuidados com a saúde com acompanhamento de portadores de doenças crônicas e estímulo de hábitos saudáveis
• Acesso à rede credenciada de estabelecimentos diversos, como academias e estúdios (TotalPass)
• Rede de parcerias e descontos em produtos e serviços
• Programas internos de qualidade de vida: Mente Leve (para de saúde emocional), Convivendo (acompanhamento de colaboradores portadores de doenças crônicas) e o Enxuga (programa de estímulo de hábitos saudáveis) e Melhor Maternidade (acompanhamento de colaboradoras e dependentes gestantes, e crianças até 2 anos)
• Seguro de Vida
Família e Apoio Pessoal
• Licença maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) estendida
Alimentação
• Vale alimentação
• Refeitório ou vale-refeição (conforme operação)
• Voucher especial de Natal (em cesta ou cartão alimentação/refeição, dependendo da unidade)
Mobilidade
• Vale Transporte ou estacionamento (conforme política interna e localidade da vaga)
Incentivos Financeiros
• Salário compatível com o mercado
• PLR - Participação nos Lucros e Resultados
• Emprésti