Desenvolvedor de Sistemas Sênior - Node.js/Next.js - Opa! Suite - (Chapecó-SC)

Descrição da vaga 🚀 Venha fazer parte de uma multinacional inovadora! Somos uma multinacional de tecnologia especializada no desenvolvimento de sistemas e soluções de inteligência estratégica para empresas de diversos segmentos. Atuamos por meio de Unidades de Negócios que transformam mercados, conectando inovação, tecnologia e propósito. Uma dessas Unidades é o Opa! Suite, uma plataforma desenvolvida para simplificar a rotina de atendimentos das empresas, otimizar a gestão operacional e focar na experiência da jornada do cliente. A plataforma integra os principais canais de atendimento, centralizando as interações com clientes, leads, fornecedores e colaboradores em um único ambiente. Com uma interface intuitiva e uma visão unificada, as equipes ganham mais agilidade, controle e produtividade. Impulsionado por inteligência artificial, o Opa! Suite potencializa a performance dos times e proporciona experiências de atendimento mais rápidas, personalizadas e eficientes. Se você quer trabalhar em um ambiente dinâmico, que valoriza o bem-estar dos colaboradores e oferece oportunidades reais de crescimento, essa é a sua chance! 💡 Estamos em busca de Desenvolvedor de Sistemas Sênior - Node.js/Next.js para se juntar ao nosso time em Chapecó-SC. Responsabilidades e atribuições • Liderança técnica em projetos críticos de alta complexidade, garantindo a excelência na implementação e entrega. • Definição e implementação de arquiteturas de sistemas e soluções escaláveis, com foco em performance e inovação. • Atuação estratégica na análise e definição de requisitos para projetos críticos da empresa. • Implementação e disseminação das melhores práticas em refatoração de código legado. • Mentoria técnica para desenvolvedores, promovendo o crescimento da equipe. • Definição e implementação de arquiteturas baseadas em Microsserviços e práticas avançadas de DevOps. • Criação e manutenção de pipelines de CI/CD, sistemas de monitoramento e estratégias de escala. • Liderança em decisões técnicas estratégicas e definição de padrões de desenvolvimento. • Desenvolvimento de soluções inovadoras com foco em alta performance e escalabilidade. • Contribuição ativa para a evolução tecnológica da empresa através de pesquisa e inovação. • Atuação como referência técnica em projetos estratégicos e decisões arquiteturais críticas. • Implementação de práticas avançadas de segurança e otimização de performance; • Executar outras atividades correlatas ao cargo. Requisitos e qualificações Instrução/Escolaridade: • Mínima: Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas • Desejável: Pós-graduação, mestrado ou certificações avançadas na área de tecnologia Experiência: • Mínima: 6 anos de experiência em desenvolvimento de software, incluindo liderança técnica • Desejável: 7+ anos de experiência com participação em projetos estratégicos Conhecimentos/Habilidades Técnicas: • Proficiência em programação, algoritmos e estruturas de dados avançadas; • Domínio completo em otimização de código e performance; • Domínio em design patterns, arquitetura de software e modularização.; • Conhecimento avançado em práticas DevOps e CI/CD; • Domínio de técnicas avançadas de segurança de aplicações; • Domínio em arquiteturas distribuídas e escaláveis; • Domínio de práticas avançadas de monitoramento e observabilidade; • Domínio em bancos de dados e otimização. Habilidades Comportamentais: • Liderança técnica estratégica; • Comunicação executiva; • Capacidade de mentoria avançada; • Visão sistêmica e estratégica; • Resolução de problemas complexos; • Tomada de decisão em cenários críticos; • Gestão de equipes técnicas; • Inovação e pensamento crítico. Informações adicionais • Café da manhã (opcional); • Almoço gratuito para o colaborador; • Lanche saudável diariamente; • Vale transporte: você têm direito ao vale transporte conforme previsto na CLT; • Plano odontológico Uniodonto (conforme política interna); • Plano de saúde Unimed (conforme política interna); • Auxílio educação (conforme política interna); • Plano de Carreira e Desenvolvimento (conforme política interna); • Premiação (conforme política interna); • Ginástica laboral; • Espaço de descanso; • Day off no mês de aniversário; • Convênios com: Universidades; Escolas de idiomas; Ótica Berlim; Deatec; CPO Clínica Psicológica do Oeste.