Coordenador(a) de Recursos Humanos

Atacadista Cargo: Coordenador(a) de Recursos Humanos Regime de Contratação: CLT - Efetivo Número de Vagas: 1 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Coordenar os processos de recrutamento e seleção, assegurando a contratação de profissionais alinhados à cultura e às necessidades da empresa. Gestão de menor aprendiz, PCD. Supervisionar as rotinas de folha de pagamento, benefícios, ponto eletrônico e obrigações trabalhistas, garantindo o cumprimento da legislação vigente. Implementar e acompanhar programas de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho. Apoiar a liderança em planos de sucessão, feedbacks e gestão de clima organizacional. Desenvolver e atualizar políticas internas, manuais e procedimentos de recursos humanos. Monitorar indicadores de desempenho da área (turnover, absenteísmo, engajamento, etc.) e propor ações de melhoria contínua. Atuar na mediação de conflitos e promoção de boas práticas de convivência entre colaboradores. Coordenar ações voltadas à comunicação interna, saúde e bem-estar. Manter-se atualizado quanto às tendências e melhores práticas de gestão de pessoas. Formação e experiências desejáveis: Superior Cursando ou Superior Completo Experiência em todos os subsistemas de recursos humanos (recrutamento e seleção, Treinamento, Avaliação de Desempenho, departamento pessoal, Dados, Alterdata, RP, Excel e Ferramentas de IA. Boa escrita e comunicação verbal. Forma de Trabalho: Presencial Bairro: Centro Cidade: Nova Iguaçu Benefícios: - Vale Transporte Estacionamento, Vale Combustível Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 08:45 às 18:33 (com 01:00 de almoço) Salário: R$ 3.000,00 até R$ 4.000,00 Informações Adicionais: Proatividade, excelente comunicação, persuasiva (o), resiliente, paciente, precisa ter jogo de cintura, rapidez de pensamento, habilidades em lidar com conflitos. Bom relacionamento intetrpessoal. Estabilidade profissional. De preferência que more na baixada.