Coordenador(a) de Loja

Coordenador(a) de Loja Inscrições até 06/11/2026 Crie experiências de compras que as pessoas querem levar para casa. Foz do Iguaçu - PR No Electrolux Group, uma empresa líder global no segmento de eletrodomésticos, nós buscamos todos os dias transformar a vida para o melhor para os nossos consumidores, nossos colaboradores, e nosso planeta. Nós compartilhamos ideias e perspectivas para, juntas e juntos, podermos desenvolver soluções que entreguem uma vida mais agradável e sustentável. Venha e junte-se a nós como você é, porque acreditamos que pontos de vista diversos nos tornam mais fortes e inovadores. Dentro da nossa comunidade global com pessoas de mais de cem países, nós ouvimos uns aos outros, e ativamente colaboramos e crescemos em diversidade e inclusão. Junte-se a nós na nossa incrível missão de construir a casa do futuro Tudo sobre a função: As equipes de vendas do Electrolux Group têm uma abordagem holística sobre as relações com os clientes comerciais, explorando e aproveitando etapas da jornada do consumidor, com foco na conversão dentro de loja e no e-commerce. Atuando de forma dinâmica e voltada para a melhoria contínua, as equipes de vendas atuam de forma proativa em todos os canais para que a Electrolux atinja resultados cada vez melhores, focando na satisfação do consumidor para entregar experiências extraordinárias. O que você vai fazer: Atuando como Coordenador(a) de Loja, você será responsável por garantir a excelência da operação da unidade, liderando a equipe de vendas e assegurando o cumprimento das metas comerciais, dos padrões de atendimento e das diretrizes da Electrolux. Você terá papel fundamental na gestão do estoque, dos processos administrativos e financeiros, na organização da loja e no desenvolvimento da equipe, contribuindo diretamente para a melhor experiência dos consumidores e para os resultados do negócio. Ajude a Electrolux a continuar transformando a vida para melhor, e nós vamos te ajudar a abrir o caminho para o seu sucesso. Algumas responsabilidades serão: • Planejar e controlar as necessidades de abastecimento da loja, analisando pedidos realizados e níveis de estoque, a fim de garantir a reposição adequada de mercadorias conforme demanda, qualidade e volume necessários. • Supervisionar e acompanhar a equipe de vendas, orientando quanto às rotinas diárias, metas e indicadores de performance, assegurando o cumprimento dos padrões estabelecidos pela empresa. • Realizar inspeções periódicas na loja para garantir organização, adequada exposição de produtos, conformidade com normas de segurança e correto controle de estoque. • Monitorar o mercado quanto a preços de Produtos, Acessórios, Consumíveis e Serviços, propondo ajustes nas tabelas e políticas comerciais sempre que necessário. • Sugerir ações promocionais com foco no aumento das vendas e melhoria dos resultados. • Elaborar e analisar relatórios periódicos de vendas e despesas, propondo planos de ação para melhoria de performance. • Reportar oportunidades de melhoria às áreas internas e acompanhar a implementação das ações corretivas. • Acompanhar diariamente o atingimento das metas conforme indicadores definidos. • Atuar como responsável pelo caixa da loja, incluindo recebimentos, conferências e fechamento financeiro. Responder pela abertura e fechamento da unidade, bem como pelo balanço de estoque e vistoria de segurança. • Prestar orientação aos consumidores sobre produtos e políticas da marca, assegurando qualidade no atendimento. • Cobrir eventuais ausências da equipe de vendas, organizar escalas de trabalho e participar dos processos de recrutamento e seleção, além de apoiar decisões relacionadas a promoções, transferências, desligamentos e aplicação de medidas disciplinares. • Realizar avaliações periódicas de desempenho da equipe, identificar necessidades de treinamento e promover capacitações contínuas, garantindo qualidade das informações prestadas sobre Produtos, Acessórios, Consumíveis e Serviços e assegurando o cumprimento das políticas e diretrizes da empresa. Como parte da cultura de melhoria contínua, você participará de projetos e atividades de Lean Thinking (EAI – Electrolux Always Improve). Quem você é: Você tem: • Ensino superior completo em áreas correlatas. • Experiência como Coordenador(a) ou Gerente de Loja no segmento varejista; • Experiência com vendas de serviços; • Vivência comprovada em gestão de equipes, definição e acompanhamento de metas, além de controle e gestão de estoque; • Domínio do Pacote Office, com conhecimento avançado em Excel; • Familiaridade com sistemas de gestão empresarial, como SAP ou softwares similares; • Conhecimento em Plano de Desenvolvimento Individual, avaliação de desempenho e gestão de performance; • Excelente comunicação interpessoal, capacidade de liderança e forte orientação para resultados. Onde você vai estar: Você vai ter como base o Outlet Electrolux em Foz do Iguaçu. Localizado no Shopping Catuaí Palladium, é onde a Electrolux oferece opções para pronta-entrega de produtos com preços reduzidos, e lugar de trabalho de uma equipe de vendas centrada na satisfação do consumidor. Com o compromisso de criar uma cultura inclusiva e de cuidado com o bem-estar de todos, oferecemos os seguintes benefícios: • Descontos nos produtos e serviços da Electrolux; • Plano de saúde e seguro de vida; • Participação nos lucros anuais; • Licença parental estendida (6 meses de licença maternidade, 4 semanas de licença paternidade); • Acesso ao Wellhub/Gympass; • Amplas oportunidades de aprendizado e flexibilidade de carreira. Como parte do Electrolux Group, vamos investir continuamente em você e no seu desenvolvimento. Não existem barreiras para onde sua carreira pode te levar.