Descrição da vaga
Planejar, liderar e implementar políticas, processos e ações de saúde e segurança ocupacional para assegurar um ambiente de trabalho seguro e saudável, garantindo a conformidade com as legislações vigentes e promovendo a cultura de prevenção em todas as operações da empresa.
Planejamento Estratégico de Segurança
Desenvolver e implementar políticas, normas e procedimentos de segurança alinhados aos objetivos estratégicos da empresa.
Liderar a construção de planos de segurança corporativa, englobando programas de saúde ocupacional, gestão de riscos e compliance legal.
Gestão de Equipes e Recursos:
Coordenar equipes de técnicos e especialistas em segurança do trabalho, promovendo a capacitação e o desenvolvimento contínuo.
Gerenciar orçamento e recursos destinados à segurança, otimizando custos sem comprometer a eficácia das ações.
Análise e Mitigação de Riscos:
Avaliar riscos críticos em processos, instalações e operações, propondo medidas robustas de mitigação.
Supervisionar investigações de acidentes graves ou fatais, garantindo a análise detalhada de causas-raiz e a implementação de ações corretivas/preventivas.
Certificações e Auditorias
Liderar programas de certificação e manutenção de padrões de segurança, como ISO 45001, OHSAS 18001 ou similares.
Coordenar auditorias internas e externas, assegurando conformidade com normas regulatórias nacionais e internacionais.
Relacionamento com Órgãos Reguladores
Planejamento Estratégico de Segurança
Desenvolver e implementar políticas, normas e procedimentos de segurança alinhados aos objetivos estratégicos da empresa.
Liderar a construção de planos de segurança corporativa, englobando programas de saúde ocupacional, gestão de riscos e compliance legal.
Gestão de Equipes e Recursos:
Coordenar equipes de técnicos e especialistas em segurança do trabalho, promovendo a capacitação e o desenvolvimento contínuo.
Gerenciar orçamento e recursos destinados à segurança, otimizando custos sem comprometer a eficácia das ações.
Análise e Mitigação de Riscos:
Avaliar riscos críticos em processos, instalações e operações, propondo medidas robustas de mitigação.
Supervisionar investigações de acidentes graves ou fatais, garantindo a análise detalhada de causas-raiz e a implementação de ações corretivas/preventivas.
Certificações e Auditorias
Liderar programas de certificação e manutenção de padrões de segurança, como ISO 45001, OHSAS 18001 ou similares.
Coordenar auditorias internas e externas, assegurando conformidade com normas regulatórias nacionais e internacionais.
Relacionamento com Órgãos Reguladores
Atuar como principal interlocutor em fiscalizações trabalhistas e ambientais, garantindo o cumprimento das exigências legais.
Representar a empresa em perícias, sindicâncias e ações jurídicas relacionadas à segurança no trabalho.
Treinamento e Cultura de Segurança:
Promover uma cultura organizacional de segurança por meio de treinamentos avançados, campanhas de conscientização e workshops.
Desenvolver lideranças intermediárias para atuarem como multiplicadores de boas práticas de segurança.
Monitoramento de Indicadores e Relatórios:
Acompanhar e analisar indicadores de segurança (como taxa de acidentes, absenteísmo e gravidade) para identificar tendências e definir ações estratégicas.
Elaborar relatórios gerenciais detalhados para a alta liderança, incluindo recomendações de melhorias contínuas.
REQUISITOS
FORMAÇÃO:
Formação Técnica em Segurança do Trabalho (obrigatória), com registro ativo no conselho de classe.
Ensino superior em áreas correlatas (Engenharia de Produção, ambiental ou Civil) será considerado um diferencial.
Pós-graduação ou especialização em Gestão de Segurança do Trabalho, Saúde Ocupacional, ou Sistemas de Gestão Integrada (SGI).
EXPERIÊNCIA:
Entre 07 a 10 anos de atuação na área de segurança do trabalho, sendo pelo menos 5 anos em posições de liderança ou coordenação.
Setores relevantes: Experiência consolidada em setores de alto risco, como construção civil, mineração, petroquímica, manufatura pesada ou energia.
Projetos Liderados: Histórico de participação em projetos estratégicos de segurança, incluindo implementação de certificações internacionais e redução significativa de índices de acidentes.
Relacionamento com Autoridades: Experiência na condução de processos regulatórios e interações frequentes com órgãos fiscalizadores (ex.: Ministério do Trabalho, Corpo