COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS

Responsabilidades e atribuições Coordenar os processos de recrutamento e seleção, Treinamento e desenvolvimento, clima organizacional , Responsabilidade social, Remuneração e Benefícios, cumprindo diretrizes e procedimentos; Realizar a gestão da equipe de Recursos Humanos; Orientar e acompanhar a equipe e os gestores quanto aos aspectos técnicos de sua área de especialização, assegurando a melhoria contínua dos serviços e processos; Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação e às novas ferramentas, recursos e tecnologias disponíveis no mercado; Participar de treinamentos internos e externos, atendendo orientação ou solicitação efetuada pelo superior imediato; Conhecer a missão, princípios, valores, políticas e objetivos da empresa, cumprindo as normas de organização e convivência. Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido. Requisitos e qualificações Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Experiência na função de coordenação; Formação superior em RH, Psicologia ou áreas relacionadas; Inglês e Espanhol será um diferencial; Conhecimento no pacote Office. Benefícios Cesta Básica; Desconto de 15% nas lojas Dass/Fila; Restaurante no local; Gympass; Plano médico de saúde Unimed (por adesão); Bônus anual você NEXT (a partir do atingimento de metas individuais e da companhia); Vale transporte ou estacionamento no local.