Coordenador de DP

Vaga: Coordenador(a) de RH / Departamento Pessoal Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de RH/DP com perfil generalista e sólida experiência em Departamento Pessoal, para atuar na supervisão e execução das rotinas do setor, garantindo conformidade legal, organização dos processos e apoio à gestão de pessoas. O profissional será responsável pela coordenação da equipe de RH/DP e pela condução das principais rotinas trabalhistas e previdenciárias da empresa. Principais Responsabilidades • Gestão completa da folha de pagamento, desde conferência até geração de encargos • Gestão dos processos de admissão, férias e rescisões, incluindo homologações • Supervisão das rotinas de Departamento Pessoal • Gestão e controle de benefícios (VA, VT, Seguro de Vida) • Garantir cumprimento da legislação trabalhista e prazos legais • Controle de cotas de aprendizes e PCDs • Suporte a gestores e colaboradores sobre dúvidas de folha, ponto e benefícios • Apoio em auditorias internas e externas • Elaboração e análise de relatórios gerenciais • Interface com departamento jurídico, fornecendo documentos e informações para processos trabalhistas • Identificação e implementação de melhorias nos processos de DP Estrutura da área O profissional irá coordenar a equipe composta por: • Analista de RH • Auxiliar de RH • Jovens Aprendizes ✅ Requisitos • Ensino superior completo em RH, Administração, Contabilidade, Direito ou áreas correlatas • Experiência sólida em Departamento Pessoal (mínimo 4 anos) • Experiência prévia em cargo de liderança em RH ou DP • Domínio do sistema Alterdata (mandatório) • Experiência com eSocial (eventos, envios e tratativas de erros) • Conhecimento nos portais: eCAC, FGTS Digital, Emprega Brasil, DET, Empregador Web e Conectividade Social • Fácil acesso a Campos Elíseos - Duque de Caxias. Diferenciais • Pós-graduação na área • Cursos de atualização em legislação trabalhista ou previdenciária Escolaridade Mínima: Ensino Superior • Vale-alimentação • Vale-transporte