Coordenador de Departamento Pessoal

Principais Responsabilidades e Atividades: Gestão de pessoal Cálculo da folha de pagamento Confecção de guias de tributos e encargos de folha Confecção e cálculo de rescisões e férias Objetivo Principal da Função: Organização e gerenciamento do departamento de pessoal Requisitos da VagaFormação Acadêmica: Graduação na área, contábeis, administração, gestão de pessoas..... Experiência comprovada, superior a 1 ano (Em carteira) Competências Técnicas (Hard Skills): Avaliação de folha e encargos Conhecimento em Excel Competências Comportamentais (Soft Skills): Adaptabilidade Liderança Resolução de Conflitos Comunicação Eficaz Tomada de Decisão Certificações Necessárias: Excel Benefícios Oferecidos: Vale Transporte Vale Refeição Plano de Saúde Plano Odontológico Seguro de Vida Participação nos Lucros Horário de trabalho: Segunda a Sexta 07:30h as 17:18h