Consultor de Relacionamento

Empresa Confidencial

Publicado há 2 dias
Rio de Janeiro, RJ
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Descrição da vaga

Consultor de Relacionamento Legacy School Estamos em busca de um Consultor de Relacionamento para integrar a equipe da Legacy School, com base no Rio de Janeiro/RJ. Base no Rio de Janeiro/RJ, com viagens frequentes pelo Brasil A Legacy School está em busca de um(a) Consultor(a) de Relacionamento para atuar junto a diretores e mantenedores das escolas franqueadas. Você vai conhecer de perto a realidade de cada unidade, entender suas necessidades e ajudá-la a aplicar as soluções da rede, respeitando os padrões de qualidade da Legacy School. O que você fará Apoiar a execução do plano de atendimento às escolas e acompanhar as ações combinadas com cada unidade. Construir um relacionamento próximo com diretores e mantenedores, identificar necessidades e propor soluções que melhorem as rotinas e os resultados das escolas. Planejar e executar ações que fortaleçam a parceria entre as unidades e a franqueadora. Manter o CRM atualizado com os registros de atendimento, as ações planejadas e realizadas e os próximos passos. Indispensável: CNH ativa e segurança para dirigir em estradas. Conhecimento de mercado de escolas privadas. Sobre a Legacy School Nossa missão é oferecer uma experiência educacional intercultural que capacite os alunos a alcançar 100% do seu potencial em Deus. Nossa visão é formar líderes alicerçados em Cristo, proficientes em inglês e com conexões internacionais, que produzam bons frutos em suas esferas de influência e construam um legado por meio de uma formação acadêmica de qualidade.E o que buscamos Ensino superior completo. São bem-vindas formações em Administração, Gestão Comercial, Comunicação, Marketing, Pedagogia e áreas correlatas. Vivência em atendimento ao cliente no setor educacional e conhecimento do mercado de escolas privadas. Boa comunicação oral e escrita para conduzir conversas com gestores e registrar encaminhamentos com clareza. Organização, iniciativa e agilidade para lidar com mudanças de prioridade. Postura colaborativa, abertura a feedbacks e disposição para aprender. Disponibilidade para viagens frequentes pelo Brasil, CNH válida e segurança para dirigir em estradas.

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