Auxiliar de Recursos Humanos

Realizar processos de recrutamento e seleção, garantindo o fluxo adequado das etapas seletivas. Realizar divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e canais internos. Efetuar triagem de currículos e pré-seleção de candidatos conforme requisitos da vaga. Realizar contato com candidatos, agendamento de entrevistas e acompanhamento dos processos seletivos. Atualizar informações de candidatos em sistemas e planilhas de controle. Organizar documentos admissionais e acompanhar o processo de contratação. Auxiliar na integração de novos colaboradores. Realizar controles administrativos da área, elaboração de relatórios e acompanhamento de indicadores de recrutamento. Prestar atendimento aos candidatos, mantendo comunicação clara e garantindo uma boa experiência durante o processo seletivo.Ensino médio completo; desejável cursando ou completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em rotinas administrativas ou de RH, mesmo que em estágio. Conhecimento básico em legislação trabalhista e processos de RH. Habilidade com pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Excelente comunicação interpessoal e escrita. Proatividade, organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com informações confidenciais.