Assistente de Gente e Gestão I

Dar suporte às rotinas de gestão de pessoas e administração de pessoal, garantindo o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista, além de contribuir para o desenvolvimento e o bem-estar dos colaboradores. • Apoiar nos processos de admissão, integração e desligamento de colaboradores, garantindo o correto cumprimento dos procedimentos internos e legais. • Realizar o controle de ponto eletrônico, lançamentos de justificativas e acompanhamento de horas extras, faltas e atrasos. • Apoiar o processo de fechamento de folha de pagamento, conferindo informações e benefícios. • Controlar e atualizar os benefícios corporativos, como vale-transporte, mobilidade, vale-refeição, plano de saúde e plano odontologico. • Auxiliar na organização de treinamentos, campanhas internas e eventos corporativos. • Prestar suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre políticas internas e procedimentos de RH. • Apoiar a elaboração de relatórios e indicadores de gestão de pessoas (absenteísmo, turnover, quadro de pessoal, entre outros). • Manter atualizados os registros e arquivos funcionais dos colaboradores. • Participar ativamente na promoção de um ambiente organizacional positivo, alinhado à cultura e aos valores da empresa. • Suporte as rotinas administrativas, bem como compra de materiais de escritório, controle de estoque e distribuição de uniformes, controles de contas administrativas da empresa da matriz e filial.