Analista de RH de Campo (Pleno)

Sobre o projeto: Atuação em projeto estratégico de estruturação e transformação operacional de uma rede de postos de combustíveis, com foco em organização de processos, recrutamento e melhoria de indicadores de RH. Objetivo da posição: Garantir a execução dos processos de RH nas unidades, atuando diretamente nos postos para apoiar lideranças, conduzir recrutamento e acompanhar indicadores operacionais. Principais responsabilidades: * Conduzir processos de recrutamento e seleção nas unidades * Realizar visitas frequentes aos postos (presencial) * Acompanhar e garantir execução de processos de RH (admissão, integração, ponto, etc.) * Apoiar gerentes e lideranças locais na gestão de pessoas * Monitorar indicadores como: * Turnover * Absenteísmo * Tempo de contratação * Identificar problemas operacionais e propor melhorias * Atuar como ponte entre operação (postos) e time central (RH/PMO) * Reportar status, dados e insights da operação Requisitos obrigatórios: * CNH ativa * Disponibilidade para deslocamento diário * Experiência prévia com: * Recrutamento e seleção * RH operacional / generalista * Perfil “mão na massa”, com autonomia e senso de dono * Boa comunicação e capacidade de lidar com operação Local: Rio de Janeiro – RJ Atuação 100% em campo, com deslocamento entre unidades Ideal morar próximo a Barra da Tijuca! Diferenciais: * Veículo próprio * Experiência com atuação em campo (varejo, logística, operação distribuída) * Vivência em redes multiunidades * Experiência no segmento de postos de combustível e/ou lojas de conveniência * Facilidade com indicadores e análise de dados Remuneração e benefícios: * Salário: R$ 3.500,00 * Benefícios: a definir (VT/VR/Plano, conforme política da empresa) Mobilidade: * Ajuda fixa (uso de veículo próprio) * KM rodado * Política com teto mensal de quilometragem Perfil comportamental esperado: * Proativo e resolutivo * Organizado e disciplinado * Capacidade de se posicionar em campo * Boa leitura de cenário operacional * Foco em resultado e execução Diferencial competitivo da vaga: Essa posição tem papel direto na transformação da operação — não é RH de escritório. O profissional terá autonomia, contato direto com a operação e impacto real nos resultados do projeto Candidatura pode ser por aqui também: https://portal.mrecrutamento.com.br/vagas/portal Pagamento: R$3.500,00 por mês Benefícios: • Assistência médica • Vale-alimentação • Vale-refeição Licença/Certificação: • Possui CNH ativa? (Obrigatório) Local do trabalho: Presencial