Analista de Recursos Humanos PL

Buscamos um Analista de RH proativo e com excelentes habilidades organizacionais e de comunicação. Seu objetivo principal é dar suporte em diversas áreas da gestão de talentos humanos, desde o recrutamento e seleção até a administração de pessoal, contribuindo para a eficiência dos processos e para o bem-estar dos colaboradores. Principais responsabilidades: • Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (coordenação de entrevistas). • Gerenciar o onboarding de novos colaboradores. • Administrar prontuários de pessoal e atualizar bancos de dados. • Colaborar na gestão de desempenho, treinamento e desenvolvimento. • Prestar suporte na administração de folha de pagamento e benefícios. • Aconselhar os colaboradores em questões de políticas e procedimentos de RH. • Elaborar relatórios e indicadores de gestão de talentos. Requisitos: • • Experiência mínima de 2-3 anos em papéis de Analista de RH ou similar. • Conhecimento da legislação trabalhista local. • Domínio do Microsoft Office (Excel intermediário-avançado). • Experiência generalista na área ( DP, RH e/ou DHO) • Excelentes habilidades interpessoais, comunicação e orientação ao serviço. • Capacidade de organização, discrição e atenção aos detalhes. Escolaridade Mínima: Ensino Superior Idiomas:• Português (Nativo) • Inglês (Intermediário) • vale alimentação • plano de saude • plano odontologico • seguro de vida