Descrição da vaga
DESCRIÇÃO DA VAGA:
QUEM SOMOS:
Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.
Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.
Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona
RESPONSABILIDADES:
COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Prestar consultoria às recrutadoras na execução dos processos de vagas operacionais, técnicas e analíticas, monitorando a qualidade dos processos e a melhor experiência para os diversos stakeholders;
- Ser responsável o programa de aprendizes da companhia;
- Prestar consultoria às recrutadoras na execução dos processos de média liderança, monitorando a qualidade dos processos e a melhor experiência para os diversos stakeholders;
- Dar suporte na implantação de iniciativas, projetos e programas de média complexidade da área de Atração e Seleção, garantindo a implementação, execução e a melhoria contínua;
- Ser responsável o programa de integração institucional;
- Contribuir com as iniciativas de diversidade e disseminação da cultura;
- Construir, analisar e propor ações relacionadas aos indicadores da área;
- Realizar pagamentos de fornecedores, compras de materiais, e ajudar na execução orçamentária da área.
REQUISITOS:
O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Concluiu a graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;
- Tem habilidade com Pacote Office intermediário;
- Conhecimento e vivência em técnicas de recrutamento e seleção e ferramentas de avaliação comportamental.
SERÁ UM DIFERENCIAL SE VOCÊ:
- Conhecimento em programas de desenvolvimento;
- Vivência em elaboração e condução de projetos, políticas e diretrizes em Atração e seleção.
HORÁRIO DE TRABALHO:
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
VEJA ALGUNS OUTROS BENEFÍCIOS DE SER SOLAR:
🩺Para cuidar da sua saúde e segurança:
- Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
- Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
- Plano Odontológico;
- Programa de Saúde Emocional;
- Wellhub (rede de academias);
- Seguro de vida.🍴Para cuidar da sua alimentação:
- Vale alimentação;
- Vale refeição ou refeitório na unidade🚌Para sua mobilidade:
- Vale transporte ou transporte fretado💵Para sua programação financeira:
- Participação nos Lucros;
- Previdência Privada📣E vamos além com:
- Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
- Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
- Descontos em produtos do nosso portfólio;
- Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Entrevista com o RH
- Entrevista com o Gestor
- Teste de Excel
- Contratação
SOBRE A SOLAR COCA-COLA:
Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.
Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa. Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.
Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma. Sede que impulsiona.
#VEMSERSOLAR: