Analista de Recursos Humanos e Administrativo

Analista de Recursos Humanos e Administrativo Volta Redonda/RJ Presencial | Tempo Integral Sobre a vaga Estamos em busca de um(a) profissional organizado(a), analítico(a) e orientado(a) a processos para atuar na área de Recursos Humanos e Administração. Esta posição é responsável por garantir a execução, controle, padronização e evolução dos processos de gestão de pessoas e rotinas administrativas da empresa, contribuindo diretamente para a eficiência operacional, conformidade legal e desenvolvimento organizacional. Buscamos alguém com perfil estruturado, senso de responsabilidade, capacidade de análise e foco em melhoria contínua. ⸻ Principais responsabilidades Recursos Humanos • Conduzir processos completos de recrutamento e seleção. • Realizar entrevistas, avaliações e pareceres de candidatos. • Conduzir processos de admissão, integração, movimentação e desligamento de colaboradores. • Administrar documentação trabalhista e prontuários funcionais. • Controlar contratos de experiência, férias, benefícios, exames ocupacionais e treinamentos obrigatórios. • Desenvolver e acompanhar programas de integração, treinamento e desenvolvimento. • Monitorar indicadores de Recursos Humanos e elaborar relatórios gerenciais. • Garantir o cumprimento das políticas internas, normas corporativas e legislação trabalhista. • Elaborar, revisar e implementar procedimentos, políticas e fluxos relacionados à gestão de pessoas. • Conduzir processos administrativos relacionados a medidas disciplinares, registros funcionais e conformidade documental. • Participar de projetos de desenvolvimento organizacional, clima, comunicação interna e fortalecimento da cultura da empresa. Administrativo • Gerenciar controles administrativos e documentação corporativa. • Elaborar relatórios, indicadores e análises gerenciais. • Estruturar, documentar e padronizar processos internos. • Executar auditorias internas de conformidade documental e processual. • Acompanhar contratos, registros e controles administrativos da organização. • Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas e preventivas. • Garantir a atualização, integridade e organização das informações em sistemas corporativos. • Desenvolver controles que promovam maior eficiência operacional e segurança dos processos. • Atuar como referência interna na aplicação de procedimentos administrativos e organizacionais. • Conduzir compra e administracao de materiais de consumo. ⸻ Requisitos • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas. • Experiência anterior em Recursos Humanos e rotinas administrativas. • Conhecimento de legislação trabalhista e processos de Departamento Pessoal. • Domínio do Pacote Office, especialmente Excel. • Capacidade de elaboração de relatórios, indicadores e controles gerenciais. • Facilidade com sistemas de gestão, plataformas digitais e ferramentas de produtividade. ⸻ Diferenciais • Experiência com recrutamento por competências. • Conhecimento em treinamento e desenvolvimento. • Vivência em empresas com cultura de processos e indicadores. • Experiência com auditorias internas e padronização de procedimentos. • Conhecimento em sistemas de RH, ERP e plataformas de gestão corporativa. ⸻ Perfil desejado • Organização e disciplina excepcionais. • Capacidade analítica e visão sistêmica. • Excelente comunicação verbal e escrita. • Proatividade e autonomia na condução das atividades. • Atenção aos detalhes. • Capacidade de lidar com informações confidenciais. • Comprometimento com prazos, qualidade e resultados. • Facilidade para aprender, adaptar-se e promover melhorias nos processos. Procuramos um profissional que não apenas execute rotinas, mas que questione, proponha melhorias, desenvolva controles e contribua ativamente para a evolução dos processos da empresa. O QUE OFERECEMOS • Salário compatível com o mercado + bônus por desempenho; • Vale transporte ou vale combustível, conforme necessidade do colaborador; • Vale alimentação; • Vale refeição; • Plano de saúde e plano odontológico; • Ifood Benefícios – Colab+: acesso a Wellhub, Avsus e Starbem para cuidados com saúde física e mental; • Ambiente de trabalho estruturado, colaborativo e com oportunidades reais de crescimento; • Treinamentos práticos e suporte contínuo para o desenvolvimento profissional; • Cultura de valorização, com gestão humanizada e plano de carreira interno. SE IDENTIFICOU? Se você busca uma empresa que valoriza a excelência nos processos, acredita em crescimento profissional e preza pelo trabalho em equipe, esta é sua oportunidade.