Analista de Gente e Gestão

Responsável pela tratativa de indicadores da área, utilizando dos sistemas internos para realizar a coleta e organização de dados sobre os colaboradores para apoiar na tomada de decisão da Gestão da área. Realizar a auditoria dos processos internos de liderança da área de Gente e Gestão, apoiando na consolidação dos dados e informações necessárias. Apoiar diretamente a gestão da área nos processos que se referem ao controle e análise de dados visando os melhores resultados para fortalecer a cultura organizacional e o alcance dos objetivos estratégicos.