Descrição da vaga
Descrição
Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Departamento Pessoal em nossa empresa. Suas principais responsabilidades incluem o cálculo de folha de pagamento, admissão e demissão de colaboradores, controle de benefícios, acompanhamento de convenções coletivas, elaboração de relatórios gerenciais e demais rotinas da área. É necessário ter experiência na função, conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, habilidade para lidar com conflitos e excelente comunicação. Se você é proativo, organizado e possui habilidades analíticas, venha fazer parte da nossa equipe!
Buscamos um profissional com Ensino Superior completo ou em andamento, nas áreas de Ciências Contábeis, Administração e áreas afins.
Um profissional com conhecimento de Legislação Trabalhista e Previdenciária, domínio sólido das regras da CLT, eSocial, férias, 13º salário, rescisões, e convenções coletivas de trabalho;
Conhecimento em processos de admissão, cálculo de folha, cálculo de férias, encargos sociais, controle de ponto eletrônico, cálculo de demissões e preparação de documentos para a homologação;
Conhecimento acerca das obrigações acessórias (como eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital e outros);
Garantia do cumprimento da legislação;
Familiaridade com sistemas públicos de informações trabalhistas;
Habilidades com cálculos matemáticos;
Habilidades com informática;
Excel intermediário;
Atividades
Manter relacionamento com o público interno, sindicatos e contabilidade;
Acompanhar convenções e acordos coletivos;
Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária;
Monitorar alterações nas leis trabalhistas e tributárias;
Conduzir processos de admissão, demissão e folha de pagamento;
Controlar jornada, ponto e férias dos colaboradores;
Gerenciar informações e envios obrigatórios a sistemas governamentais, como o eSocial;
Compra e gestão de benefícios;
Emissão e organização de documentações;
Ambiente
Empresa com base familiar que acredita no desenvolvimento da população e na inclusão digital, trabalhando de forma honesta, com seriedade e transparência
Benefícios
Plano Odontológico: Porto Seguro/Medservice
Plano de Saúde: Porto Seguro/Medservice
Auxílio Combustível: Necessário possuir CNH válida e veículo próprio, carro ou moto. Não são permitidas caronas. OBS.: O uso de scooter ou motoneta não são elegíveis para a solicitação do benefício
Programa de Bem Estar e Saúde: TotalPass
Vale Transporte
Vale Alimentação
Categoria
Administrativo
Observações Sobre a Remuneração
Não informado