Descrição da vaga
OPORTUNIDADE - CAMPINA GRANDE PB
EMPRESA: TODA OBRA
VAGA: ANALISTA DE COMPRAS
HORÁRIO: SEG À SEX (8h às 12h e das 14h às 18h) + sábado (8h as 12h)
SALÁRIO: R$ 2.300,00+ 400,00(ajuda de custo)+ Vale alimentação (250,00)
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
• Aquisição e Negociação: Planejar compras baseadas em dados de estoque e demanda, prospectar fornecedores e negociar ativamente para garantir o melhor custo-benefício (preços, prazos, descontos e fretes).
• Gestão de Estoque e Recebimento: Monitorar o giro e a sazonalidade para evitar rupturas ou excessos, além de conferir rigorosamente a entrada física e a qualidade das mercadorias.
• Controle Fiscal e Análise de Custos: Auditar notas fiscais de entrada, tratar divergências documentais e avaliar todos os impactos financeiros da operação para promover a redução de custos.
• Operação e Acompanhamento: Emitir pedidos, realizar o follow-up dos prazos de entrega e garantir a precisão dos dados no sistema ERP.
• Comunicação e Estratégia: Atuar de forma integrada com as áreas internas (Vendas, Logística, Financeiro) e buscar a melhoria contínua dos processos para aumentar a rentabilidade da empresa.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:
• Ciclo de Compras e Negociação: Gestão de todo o processo de aquisição, incluindo desenvolvimento de fornecedores, cotação, negociação avançada, emissão de pedidos, recebimento e tratamento de divergências.
• Inteligência de Estoque: Domínio de ferramentas e indicadores de controle, como curva ABC, giro, necessidade de reposição, cobertura, rupturas e excessos.
• Fiscal, Contábil e Custos: Capacidade de formar preços, analisar custos de aquisição, auditar notas fiscais de entrada e aplicar conhecimentos tributários práticos (como NCM, CFOP e CST/CSOSN).
• Tecnologia e Análise de Dados: Proficiência na utilização de sistemas ERP e Excel para estruturar dados, emitir relatórios e basear as decisões comerciais.
EXPERIÊNCIA:
• Operação e Negociação: Domínio prático do ciclo de compras (cotação, emissão e acompanhamento de pedidos) e forte habilidade de negociação com fornecedores.
• Gestão e Sistemas: Vivência em rotinas de controle de estoque, conferência e entrada de notas fiscais, utilizando sistemas ERP.
• Diferenciais (Desejáveis): Capacidade analítica (giro de estoque, curva ABC, formação de custos) e noções de processos fiscais e contábeis atrelados a compras.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:
• Negociação e Assertividade: Forte capacidade de argumentação, segurança na tomada de decisões e foco contínuo em saving (redução de custos).
• Inteligência Operacional: Raciocínio lógico, atenção aos detalhes, autogestão e visão sistêmica para garantir a saúde do estoque.
• Perfil Colaborativo: Dinamismo e excelente comunicação para gerenciar fornecedores e integrar as demandas de todas as áreas do negócio.
MISSÃO: Garantir o abastecimento adequado da empresa, realizando compras estratégicas e eficientes, por meio de negociação com fornecedores, análise de preços, condições comerciais, estoque e demanda, buscando o melhor custo-benefício para a empresa. Assegurar também a correta entrada das mercadorias e notas fiscais, contribuindo para a organização do estoque, controle dos custos e disponibilidade dos produtos para as vendas.
METAS:
• Eficiência Financeira e Negociação: Buscar saving (redução de custos) contínuo por meio da negociação estratégica de preços, prazos e fretes, além de prospectar e desenvolver novos fornecedores.
• Gestão de Estoque e Abastecimento: Prevenir rupturas e excessos monitorando semanalmente os itens de alto giro e garantindo o rigoroso cumprimento dos prazos de entrega.
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